为深入推进党建引领“专业社工+志愿服务”融合发展，推动山区海岛县社会工作服务从“有行动”向“有沉淀”转变，4月以来，浙江东方职业技术学院温州社会工作学院教师团队先后赴永嘉县、苍南县开展“山区海岛县社工与志愿者协同人才培养”项目实地指导，并围绕社会组织转型、自我造血能力建设及社会工作人才培养等议题进行专题交流。

温州社会工作学院执行院长赵静带队首先走进永嘉县，来自永嘉县多个社工机构、社区工作者代表分别汇报了项目实施情况，服务领域涵盖生态保护、青少年关爱、老年陪伴、学校社工等。各团队在基层一线积累了丰富的实践素材，但普遍存在科研意识较弱、经验梳理不足、成果提炼不够等问题。赵静院长结合各项目的实际基础逐一进行针对性指导，指出基层社工和志愿者“做得很多、做得很好”，但往往止步于行动本身，缺少对经验的反思与学术转化。她鼓励各团队在日常服务中有意识地进行记录、归类与复盘，学习用科研的视角审视工作过程，把鲜活的实践案例逐步打磨成课题、论文或可复用的工作模式。

同期，学院教师团队还赴苍南县，与当地社会组织代表围绕社会组织转型社会企业、社会组织自我造血等议题开展深入沟通。苍南县多家社会组织负责人分享了在项目运营、资源整合、可持续发展方面的探索与困惑。交流中发现，当地社会组织在服务项目执行上同样扎实有效，但在将实践成果转化为科研产出、政策建议或标准化模式方面仍存在明显短板。针对这一问题，赵静院长建议各组织应从具体服务中抽取出共性问题与创新做法，逐步形成案例集、研究报告、论文等，从而实现从“做得好”到“说得清”“传得开”的有效跨越。

下一步，温州社会工作学院将继续分阶段、分批次推进在其他山区海岛县的实地指导工作。通过这种深入基层、精准赋能的指导模式，着力提升社工和志愿者的服务技能与科研意识，打造一支扎根基层、服务群众、具备创新精神的本土化队伍，为山区海岛县的社会治理与社会服务持续注入新的活力。